公司召开员工工作推进会

　　为进一步推进员工工作，加强学院与员工之间的联系，充分发挥员工在母校建设与发展中的重要作用，促进学院和员工的共同发展，5月22日上午，学院在图书馆813会议室召开员工工作推进会。学院经理沈红卫，相关职能部门负责人和各分院（副）书记参加会议，会议由公司党委委员、纪委书记俞国芬主持。

　　俞国芬首先感谢学院各部门对员工工作的支持，并对新出台的《太阳成集团tyc33455ccwww关于进一步加强和改进员工工作的若干意见》文件从指导思想、组织保障、工作举措等三方面进行解读。她指出，员工工作是学院整体工作的重要组成部分，也是学院使命与功能的社会化延伸。员工既是体现办学水平的重要指标，也是建设发展的宝贵资源和重要力量。 她强调，员工工作要始终围绕三个方面进行推进，一是要进一步凝聚员工工作的共识；二是要进一步创新员工工作的方式；三是要进一步凝练提升员工工作的成果。

　　沈红卫充分肯定了前期员工工作取得的成绩，并对下一阶段员工工作提出了要求。他指出，员工是学院发展最宝贵的资源和财富，员工工作更是学院工作的重要方面之一。重视员工工作、做好员工工作,对于推动学院事业快速发展,具有重要意义：一是员工是学院品牌力、社会美誉度的重要载体，一个学校好不好，关键是看员工好不好，最终是看员工在社会上的口碑和影响力；二是员工是学院办学的重要资源和资产，是学院有形或无形中依靠和依托的资源和资产；三是员工工作是学院其他工作的依托，可以通过员工的组织，依靠员工的力量来推进学院的招生、创就业等工作。他强调，各单位要高度重视，充分认识员工工作的重要地位和作用，将员工工作作为一项长期工作，贯穿于日常工作中。沈红卫对下一阶段员工工作提出三点要求：一是要用心，各单位要创新工作方法，密切联系员工，主动作为，形成长效机制；二是要用情，要真诚地为广大员工提供优质服务，积极引导员工集智、集心、集力回馈母校；三是要用力，要全面构建具有学院特色的员工工作新格局，用力谋划，合力思考，共同把员工工作做得更加出色，更加出彩。

　　会上，员工工作领导小组办公室负责人简要总结学院2019年员工工作取得的成绩，并对2020年的员工工作从四个方面进行部署。会议还就建立地方员工服务中心、行业员工组织以及其他日常员工工作进行了交流。

（来源：员工联络办公室　周叔炜／文、摄）